Khả năng là biết từ bỏ

Câu chuyện này xảy ra không lâu sau khi tôi bắt đầu làm việc tại Toss, nơi tôi đang làm việc hiện tại.
Ngay từ những ngày đầu, tôi tràn đầy niềm vui khi được làm việc tại Toss, công ty mà tôi luôn mơ ước.

Tuy nhiên, niềm vui đó cũng chỉ kéo dài được một lúc, bởi vì Toss có rất nhiều đồng nghiệp sở hữu năng lực đáng kinh ngạc.
Và khi chứng kiến điều đó...
Niềm vui của tôi đã biến thành nỗi sợ hãi.

Phải chăng tôi chỉ là một kẻ phù phiếm?

Liệu tôi có thể được công nhận giữa những người đồng nghiệp xuất sắc này không? Hay năng lực của tôi thực chất chỉ là ảo tưởng?
Tôi đã liên tục so sánh bản thân với những đồng nghiệp có năng lực vượt trội.

Sau một thời gian dài cân nhắc, tôi đã quyết tâm: "Phải nhanh chóng trau dồi năng lực để sánh ngang với các đồng nghiệp!".

Kết quả của quyết tâm đó là gì?
Học hỏi công việc của nhóm, làm quen với các công cụ mới, nghiên cứu văn hóa doanh nghiệp, đóng góp cho nhóm…
Đầu óc tôi lúc nào cũng chỉ nghĩ về công việc.

Tuy nhiên, ngay từ những ngày đầu, thay vì phát triển năng lực, tôi thậm chí còn không thể hoàn thành tốt những công việc được giao.
Và khoảng cách đó khiến tôi trở nên sốt ruột và bất an.

Phản hồi từ trưởng nhóm

Trong khoảng thời gian đó, tôi có một cuộc họp 1:1 với trưởng nhóm.
Mặc dù là lần gặp mặt đầu tiên, nhưng tôi đã thẳng thắn chia sẻ về sự lo lắng của mình với trưởng nhóm.

Em muốn trở thành một đồng nghiệp được công nhận tại Toss, nhưng em cảm thấy mình còn thiếu sót quá nhiều.
Hình như thể chất của em không theo kịp được suy nghĩ của em, em phải làm sao đây ạ?

Thay vì đưa ra giải pháp ngay lập tức, trưởng nhóm đã kể cho tôi một câu chuyện về Học viện Hải quân Hoa Kỳ.

Những bài tập "sát nhân" tại Học viện Hải quân Hoa Kỳ

Học viện Hải quân Hoa Kỳ nổi tiếng với việc giao cho học viên những bài tập "sát nhân".

Nhà trường giao cho học viên một lượng bài tập khổng lồ, nhiều đến mức không thể hoàn thành.
Nếu không làm bài tập, học viên sẽ nhận được điểm thấp.
Thậm chí, nếu không đạt được điểm tối thiểu để tốt nghiệp, họ sẽ bị đuổi học.

Học viên chắc chắn không thể hoàn thành tất cả các bài tập.
Vậy trong tình huống này, họ phải làm gì?

Học viên từ bỏ mục tiêu hoàn thành tất cả các bài tập.
Phân loại những bài tập bắt buộc phải làm để không bị đuổi học.
Xây dựng thứ tự ưu tiên và hoàn thành các bài tập theo thứ tự đó.

Có những bài tập họ sẽ không làm, để tránh bị đuổi học.

Người lính cứu hỏa không dập tắt tất cả các đám cháy

Sau câu chuyện về Học viện Hải quân, trưởng nhóm của chúng tôi cũng chia sẻ thêm.

Mỗi khi đến công ty, mở Slack lên, tôi thấy có vô vàn "đám cháy" đang chờ đợi.
Trong mỗi "đám cháy" đó đều có những thành viên trong nhóm, họ đang chờ đợi tôi đến giải quyết vấn đề.

Nhưng tôi không thể dập tắt tất cả các "đám cháy" được. Tôi không có đủ thời gian và năng lực để làm điều đó.

Vì vậy, tôi luôn suy nghĩ xem "đám cháy" nào đang đe dọa đến sự tồn vong của công ty, và chỉ tập trung vào "đám cháy" đó.
Có những "đám cháy" tôi để mặc cho nó cháy dữ dội hơn.

Dù cảm thấy sức nóng của ngọn lửa thiêu đốt da thịt, nhưng vẫn đủ dũng cảm để để mặc cho "đám cháy" đó cháy.
Tôi cho rằng đó chính là năng lực.

Năng lực nằm ở sự từ bỏ

Tôi đã lắng nghe hai câu chuyện và áp dụng chúng vào hoàn cảnh của mình.
Và tôi nhận ra rằng, từ bỏ cũng là một dạng năng lực.

Ngay từ những ngày đầu, tôi muốn trở thành một người có năng lực tuyệt vời như các đồng nghiệp của mình.
Tôi nghĩ rằng cách nhanh nhất để có được năng lực tuyệt vời là làm tất cả mọi thứ.
Nhưng tôi không thể làm được tất cả mọi thứ như những học viên tại Học viện Hải quân Hoa Kỳ.
Tôi vẫn luôn cảm thấy bất an và sốt ruột.

Sau cuộc trò chuyện với trưởng nhóm, tôi đã nhìn lại hàng tá công việc trong đầu mình.
Và tôi đã suy nghĩ xem điều duy nhất mà mình cần phải làm ngay lúc này để trở thành một đồng nghiệp xuất sắc là gì.

Cứ thế, tôi giải quyết từng việc một, từng bước trưởng thành, và cho đến bây giờ, tôi vẫn đang làm việc tốt tại Toss.

Kết luận

Trong hành trình theo đuổi mục tiêu của mình, tôi đã nhận ra rằng, từ bỏ cũng là một dạng năng lực.
Cần rất nhiều dũng cảm để có thể phớt lờ ngọn lửa của công việc, dù nó đang thiêu đốt da thịt mình.

Liệu tôi có đủ dũng cảm đó không? Có lẽ những ngày tháng làm việc tại Toss đã giúp tôi tôi luyện được dũng cảm đó.