Konu
- #Liderlik
- #Büyük Hedeflerin Gücü
Oluşturulma: 2024-03-18
Oluşturulma: 2024-03-18 08:22
Durumis'in düşüncesine göre iyi bir lider nasıl olmalıdır?
Bir bire bir görüşme sırasında PM bana bir soru sordu.
Bu soruyu duyunca aklımdan birçok liderin görüntüsü geçti.
Takıma güven veren net kararlar alan liderler,
Yönetim becerileriyle beni sadece işime odaklanmamı sağlayan liderler vb.
Ancak yukarıdaki özellikler liderliğin özünün bir parçası gibi değildi.
Çünkü lider, takıma hedef belirleyen ve aynı yolda yürümesini sağlayan kişidir.
Uzun bir düşünme sürecinin ardından şöyle cevap verdim:
"Takım üyelerini heyecanlandıran hedefler belirleyip, onları takip etmeye ikna eden bir lider."
Bir gün ABD Başkanı Kennedy NASA'yı ziyaret etti.
NASA'yı ziyaret eden Başkan Kennedy, süpürge tutan bir temizlik görevlisine soru sordu.
"Şu an ne yapıyorsunuz?"
Temizlik görevlisi Başkan Kennedy'ye şu cevabı verdi:
"Sayın Başkan, insanlığı aya gönderme çalışmalarına yardımcı oluyorum."
Vay canına!
İnsanlığı aya gönderme hedefi, Başkan Kennedy'nin hedefi.
Bu hedefe kalbiyle bağlı temizlik görevlisi için artık işi önemsiz bir temizlik işi değildi.
Liderin sunduğu ikna edici ve heyecan verici hedef, takım üyelerinin yaptığı işi yüceltir.
Ve bu, liderliktir.
<span class="image-inline ck-widget" contenteditable="false"><img src="https://velog.velcdn.com/images/woollim/post/21e85982-1b0c-43c4-9e1a-0241e4048cfe/image.png" alt="" style="aspect-ratio:1440/931;" width="1440" height="931"></span>
İngiliz kaşif Shackleton, Antarktika'yı geçme gibi büyük bir hedefi hayal etti.
Ve bu hedefi gerçekleştirmek için gazeteye iş ilanı verdi.
Zorlu, düşük ücretli, dondurucu soğuklar, aylarca süren karanlık, sürekli tehlikeler ve güvenli bir dönüş garantisi olmayan bir macera. Başarı halinde şeref ve şöhret elde edilebilir.
Ernest Shackleton, Burlington Yolu 4 numara
Bu kadar açık bir iş ilanıyla insan işe alabilirmiydi ki?
Shackleton, bu kadar açık bir ilanla insan işe alabileceğini düşünüyor muydu?
Ancak bu tehlikeli iş ilanına 5000 kişi başvurdu.
Canını tehlikeye atması gereken Antarktika geçişine başvuran adayların katılım oranı 197'ye 1'di.
Büyük hedefler, onları ikna edici bir şekilde sunmak,
Yani büyük liderlik, insanın canını bile vermesine neden olabilir.
Ve bu hikaye, dünyayı değiştirmek için çabalayan girişimlerin bugünkü hallerini,
Büyük bir hedef için tek bir hayatını adayan bizim halimizi yansıtıyor.
Lider, takıma hedef belirleyen ve aynı yolda yürümesini sağlayan kişidir.
Takım üyelerinin nasıl aynı yolda yürümesini sağlayabiliriz?
Her hareketini izleyip, yönlendirerek ve sürekli azarlayarak mı?
Yoksa tüm kararları kendimiz mi vermeliyiz ve takım üyeleri sadece uygulamalı mıdır?
Hayır.
Lider, büyük hedefler belirlemelidir.
Shackleton gibi, hayatını feda edebilecek kadar büyük hedefler belirlemelidir.
Takım üyeleri bu hedefe tamamen inanıp ikna olursa
Kim ne derse desin, takım üyeleri aynı yolda yürüyecektir.
Tıpkı NASA'da çalışan bir temizlik görevlisi gibi
"Sayın Başkan, insanlığı aya gönderme çalışmalarına yardımcı oluyorum."
Yorumlar0